Change Management Masterclass

Menschen für die KI-Transformation gewinnen

KI einführen ist das eine, dein Team mitnehmen das andere. In dieser Online-Masterclass lernst du praxiserprobte Methoden, um Widerstände zu minimieren und KI-Veränderungen nachhaltig zu verankern.
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Kennst du das?

Die 3 häufigsten Stolpersteine bei der KI-Transformation

KI-Transformationen scheitern nicht unbedingt an der Technologie, sondern daran, dass Menschen nicht mitgenommen werden. Fehlende Kommunikation, ungelöste Ängste und überforderte Führungskräfte bremsen selbst die besten KI-Strategien aus. Die gute Nachricht: Mit professionellem Change Management lassen sich diese Herausforderungen auflösen.

Dein Team versteht nicht, warum KI jetzt kommen muss

Die Technologie wird eingeführt, aber keiner versteht das „Warum“. Mitarbeitende sehen neue Tools und Mehrarbeit, aber nicht den Nutzen für ihre tägliche Arbeit. Ohne klares Zielbild entsteht Widerstand statt Aufbruchstimmung.

Angst vor Bedeutungsverlust & Überforderung

Langjährige Mitarbeitende fragen sich: Wird meine Erfahrung noch gebraucht? Kann ich das überhaupt noch lernen? Diese Unsicherheit führt zu Blockaden, auch wenn diese nicht offen ausgesprochen werden.

Als Führungskraft fühst du dich allein gelassen

Du sollst dein Team durch die KI-Transformation führen, aber niemand hat dir gezeigt, wie das geht und worauf du achten musst. Dir fehlen konkrete Strategien, wie du Widerstände auflöst und dein Team aktiv mitnimmst.

Die Lösung: Die NEXperts Change Masterclass 

6 Module für den erfolgreichen KI-Change

Die Expertinnen Marina Ziblis und Melanie Hoberg durch die wichtigsten Aspekte erfolgreichen KI-Change Managements. Von den theoretischen Grundlagen bis zu praktischen Use Cases: hier bekommst du das komplette Toolkit.

Modul 1

Warum Change Management unverzichtbar ist

Verstehe die fundamentale Bedeutung von Change Management für KI-Projekte. Du lernst, warum gutes Change Management den Erfolg sichert, wie Veränderungen auf Menschen wirken und welche Risiken du minimieren kannst. Mit klaren Zahlen: 7 x höhere Erfolgswahrscheinlichkeit durch professionelles Change Management.

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Modul 2

Von klassisch zu agil: die Change Evolution

Change Management hat sich weiterentwickelt. Wir zeigen dir den Unterschied zwischen klassischem, plangetriebenem Change und agilen, iterativen Ansätzen. Du erfährst, wie du mit kürzeren Feedback-Schleifen, Pilotphasen und „Minimum Viable Change“ flexibel auf kulturelle Faktoren reagierst.

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Modul 3

Die Change-Kurve verstehen

Jede Veränderung durchläuft dieselben Phasen: Schock, Widerstand, Frustration, Akzeptanz bis hin zur Integration. Du lernst, den Blickwinkel der Mitarbeitenden einzunehmen und zu verstehen, wo sie sich gerade befinden. So kannst du sie gezielt durch jede Phase begleiten – für echtes Commitment statt oberflächlicher Akzeptanz.

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Modul 4

3 Hebel zur Minimierung von Widerstand

Widerstand ist normal – die Frage ist, wie du damit umgehst. Wir schauen in die drei entscheidenden Phasen: vor, während und nach der Veränderung. Du erfährst, wie du dich als Führungskraft vorbereitest, Beteiligung sicherstellst und das Neue nachhaltig verankerst – mit konkreten Formaten für jede Phase.

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Modul 5

Kommunikation als Erfolgsfaktor

Transparente, wertschätzende Kommunikation ist das A und O erfolgreicher KI-Transformation. Du lernst die wichtigsten Dos and Don’ts aus echten Projekten: Von der richtigen Zielgruppen-Ansprache über Feedback-Schleifen bis zur Vermeidung typischer Fehler in Change-Projekten.

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Modul 6

Change Use-Cases & Zukunftsszenarien

Theorie trifft Praxis: Unsere Expertinnen teilen konkrete Use Cases aus realen KI-Change-Projekten. Du siehst, wie andere Unternehmen typische Herausforderungen gemeistert haben: von Vertrauenslücken über Statusangst bis hin zu Überlastung – und welche Lösungsansätze funktioniert haben.

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Lerne von erfahrenen Change-Expertinnen

Durch die NEXpertMasterclass führen dich zwei Change-Managerinnen, die schon viele KI-Transformationen begleitet haben: Marina Ziblis und Melanie Hoberg kennen die typischen Herausforderungen der KI-Transformation aus ihrer täglichen Praxis – und wissen genau, welche Strategien wirklich funktionieren.

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Marina Ziblis

LinkedIn Top Voice und TEDx-Speakerin mit umfassender Change-Expertise aus Tätigkeiten bei KPMG, EY und PwC: Als eine der TOP 100 Business Creators im DACH-Raum begleitet Marina Transformationsprojekte weltweit. 

Melanie Hoberg

Change-Beraterin, Speakerin und Unternehmerin mit Fokus auf Fintech- und KI-Transformationen: Melanie begleitet Führungskräfte durch komplexe Veränderungsprozesse und sorgt dafür, dass der Wandel in der Organisation wirklich ankommt.

Warum diese Change-Masterclass auch deine KI-Transformation zum Erfolg macht

Praxiserprobte Methoden

Keine graue Theorie, sondern bewährte Tools und Techniken aus KI-Transformationen verschiedener Branchen.

Konkrete Handlungsanleitungen

Du erhältst direkt anwendbare Frameworks, Checklisten und Kommunikationsvorlagen für deine eigenen Change-Prozesse.

Change-Dynamiken verstehen

Du erkennst, in welchen Phasen der Veränderung sich deine Mitarbeitenden befinden und wie du sie gezielt unterstützt.

Widerstand als Chance begreifen

Du lernst, Widerstände nicht als Hindernis, sondern als wertvolles Feedback zu verstehen und konstruktiv damit umzugehen.

Agile Change-Management-Ansätze

Moderne, iterative Change-Methoden statt starrer Phasenpläne – für mehr Flexibilität in dynamischen KI-Projekten.

Gebündeltes Expertinnenwissen

Zwei erfahrene Change-Managerinnen teilen ihre wertvollsten Learnings aus jahrelanger Erfahrung.

FAQ: Häufig gestellte Fragen 

Hol dir die richtigen Strategien für deinen KI-Change

Sichere dir deinen Platz in der NEXperts Masterclass und lerne von erfahrenen Change-Expertinnen, wie du dein Team erfolgreich durch die KI-Transformation führst.

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